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CTR구성원은 개방적이고 유연한 자세로 도전합니다.

변화가 빠른 환경에서 생존하기 위해서는 개방적이고 유연한 자세로 미래를 준비해야 합니다.
CTR은 세상의 흐름을 따라가고 변화를 주도하기 위해 새로운 과업을 시도하고 도전하는 문화를 장려합니다.
이러한 도전의 문화 속에서, CTR구성원은 새로운 일과 방법을 적극적으로 시도합니다.
도전했지만 옳은 방향이 아니라고 판단하면 유연하고 빠르게 대안을 모색하여 대처합니다.
또한, CTR구성원은 실패를 두려워하지 않습니다.
적극적인 자세로 도전했음에도 결과가 기대에 미치지 못할 수 있습니다.
한 번 실패했다고 하더라도 포기하지 않고 끈기와 집념을 가지고 다시 도전합니다.
실패와 시행착오의 경험을 축적하고 개선하여 우리만의 노하우로 만듭니다.
도전하는 문화가 정착되기 위해서는 나와 주변 구성원이 서로 좋은 시도를 장려하는 태도가 필요합니다.
동료의 도전에 대해 결과가 나쁘더라도 좋은 시도 자체는 칭찬하고 결과보다는 도전의 과정을 중요하게 여겨야 합니다.
#도전